出海发展新格局,SAP 赋能中国企业高质量出海

原创
数字化转型
​SAP 一直在倡导要用数字化的手段来做企业的运营,特别是企业出海需要进行全球化运营。

2001 年,中国加入世界贸易组织。二十余年的开放发展,给中国企业带来了更多机遇。如今,出海正在成为越来越多中国企业的“必选项”。企业在不断增强自身实力的同时,通过“出海”扩张,进一步提升国际竞争力。

出海发展新格局

近年来,我国企业出海热忱高涨,并且收入规模逐年上升,企业出海格局也在发生新的变化。这一趋势不仅体现了中国企业的实力和自信心,也反映了中国企业积极融入全球化进程,拓展国际市场,提升品牌影响力和竞争力的愿望。

过去,出海的企业更多集中在国有企业,特别是龙头企业。如今,出海的企业更多集中在民营企业,特别是中小企业,尤其以独角兽、专精特新企业为主。

第二,企业出海模式大致分为四种,第一种是出口贸易,通过海外贸易伙伴或跨境电商,向海外销售产品和服务;第二种是海外本地营销,海外有本地化市场和销售团队、专属的产品和营销策略;第三种是海外本地运营,海外有完善的实体运营,品牌、研发、生产、采购和物流配送;第四种是全球化运营,全球整合运营和管控,融入全球产业链生态和协同体系。而企业的出海模式也会在这四种模式之间不停地交换、替换和转变。

第三是出海地区的变化。中国企业出海会有多种选择,包括北美、欧洲、东南亚、非洲等地区,但是每个地区的特色和发展都不尽相同。

北美市场相对很大,竞争也激烈,企业需要有创新精神以及品牌影响力才能更好地发展。中国企业选择北美地区发展的大多是高科技行业、消费者行业以及跨境电商,以本地化运营模式较常见。

欧洲市场相对较成熟,也比较多元化,但是监管非常多,尤其是欧洲小国家数量众多,各地法律法规要求也不一样,给出海欧洲的企业提出了更多挑战。一般出海欧洲的中国企业主要以新能源汽车、机械制造为主。

东南亚市场发展蓬勃,文化多元,但各国相对分散,对于企业布局供应链带来不小挑战;此外,东南亚国家合规复杂,不同国家财税差别很大,出海东南亚的企业应多注意。

非洲市场是一个新的蓝海,中国企业出海非洲更多集中在建筑、采矿和制造等领域。对于很多民营企业来说,非洲拥有众多资源和拓展市场的机会,但是机会大风险挑战也越大,本地人才、管理、运营等方面都存在风险挑战。

总之,中国企业出海需要具备全面的能力和战略思维,不断适应市场变化和挑战,以实现企业的长期发展和成功。

SAP “12 字”出海建议

俗话说,“风险与机遇并存”。虽然企业出海是很多企业寻求增长的新机遇,但是出海面临的风险挑战也会很多。

SAP 将企业出海面临的挑战问题总结为四类。首先是风险多,各国政策监管和法律法规复杂多变,合规性要求也高;第二是管理难,全球不同地区的不同文化和观念带来认知差异,导致人与人之间的沟通不畅;第三是差异大,企业内部管理系统不贯通,缺乏统一平台,数据难以匹配;第四是韧性差,全球供应链的弹性和韧性,决定了出海企业的发展命脉。

为此,SAP 提出“12 字”出海建议,即打基础、走出去、扎下根、融进去。

首先,打基础,建立一个全球合规和风控的体系,这是企业能够成功最根本的条件。充分提升安全合规意识,融入当地法律法规的合规体系,包括财务、税务、劳务、数据、支撑产权、ESG披露等,保证企业的合规运营。

第二,走出去,要建立企业的品牌。在国外做生意必须要有一个很好的品牌才能够提升价值。很多企业从原来的代工到生产制造,再到品牌,从产品销售到品牌销售,如今,企业越来越重视品牌的建设。

第三,扎下根,做本地化运营。企业要将并购与自建业务放在一个统一的管理平台上,实现业财一体化与数据透明化管理,以支持公司进行全球化决策,包含营销、计划、制造、采购、物流、财务、人力等。

第四,融进去,融入全球生态体系。在不确定的环境下,企业必须打造韧性敏捷、全球协同的供应链体系,从而融入全球生态体系,构建全球一体化运营。

赋能中国企业高质量出海

在 2023 SAP 出海高峰论坛上海站活动上,SAP 全球执行副总裁、大中华区总裁黄陈宏博士表示,SAP 重申了“在中国,为中国”的初心,并在去年发布了“在中国,为中国,云时代新型中国企业赋能者”的策略和愿景,在新发展格局下,帮助企业成为全数据的智慧企业,全链接的协同企业,全绿色的可持续发展企业。

SAP 全球执行副总裁、大中华区总裁黄陈宏博士SAP 全球执行副总裁、大中华区总裁黄陈宏博士

SAP 一直在倡导要用数字化的手段来做企业的运营,特别是企业出海需要进行全球化运营。为此,SAP 在今年 3 月发布了“出海金钥匙计划”。通过云赋能|发布“一站式”出海云解决方案包,生态赋能|推出定制化出海数字化转型工作坊,管理赋能|打造出海企业社群交流平台三大举措,赋能中国企业更高质量地“走出去”,在全球的商业竞争中保持领先地位。

SAP 提供全面的端到端的管理方案,帮助企业建立全球统一的管理平台,包括数字化核心模块,ERP、HR、采购、数据管理、供应链、CRM 等。此外,SAP 还拥有强大的全球合规支持,支持全球 45 种语言,确保在 190 多个国家和地区的客户能够实时遵守不断变化的法规,SAP 全球 52个数据中心都确保境内境外数据双合规。

此外,SAP 还提供一站式出海云解决方案,以云 ERP 及业务技术云平台为底座,构筑全球化的数字运营底座,同时配合五大领域的运营解决方案,包括全球合规风控的深度管理、全球人才管理 、全球产业链协同、全球营销、全球可持续发展管理解决方案。

借助 SAP,恩捷打造海外灯塔工厂

上海恩捷新材料科技有限公司(以下简称恩捷)是一家专注研发及生产高性能锂离子电池隔离膜的高新技术型企业,于 2010 年在上海成立。恩捷立足国家新能源产业发展战略,坚持走自主创新驱动发展之路,积极开拓海外市场并参与全球竞争。

恩捷首席信息官夏鹏程介绍,恩捷出海的重点区域是欧洲的匈牙利,但是匈牙利的出海面临着三大痛点。首先是当地招人非常困难,恩捷的工厂设在匈牙利的德布勒森,这个城市人口20 万左右,中国出海的几家较大的新能源企业和材料供应商同时招人,因此当地人才紧俏,不得不从国内派遣。其次,当地招工的工作效率很低;第三,匈牙利的合规要求非常高,稍微触碰红线可能会损失很大,甚至倾家荡产。

恩捷在匈牙利出海的目标是要建立灯塔工厂,为此,恩捷与 SAP 合作,以 ERP 系统作为基础,围绕 ERP 系统打造 MES 及周边 SRM、CRM 等系统,以分步走的方式实现系统和设备集成以及自动化建设,最终实现智能工厂的目标。

夏鹏程表示,“我们坚定看好海外市场,尤其是新能源汽车以及储能两大市场,未来在海外市场会呈现爆发状态。匈牙利作为我们欧洲的第一家工厂,未来还会开展其他工厂。因此,我们坚定地选择 SAP,通过 SAP 将全球流程统一,将总部或灯塔工厂的经验和流程复制到其他新的工厂,开拓更广的市场。“

谈到未来的 IT 规划,夏鹏程介绍道,首先,恩捷会增强自动化技术的投资,包括设备自动化改造以及新的自动化技术应用;其次,系统对应的流程建设要更加规范,将流程固化后,通过IT系统的实施,让当地人才成为效率更高的工作人员,提高工作效率。最后,针对合规方面,借助合作伙伴的能力与关系,加快合规的建设与实施。

责任编辑:鸢玮 来源: 51CTO
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