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做完博士后研究，接下来该怎么办？通常情况下，有三种选择。
留本校转正式教职、在学校/学术机构任职、前往工业界工作。
而最近，Nature就关注到了博士后研究人员这一群体并展开了调查，共有全球93个国家和地区、7670位博士后研究人员参与进来。
值得一提的是，这是Nature首次对这一群体的关注，然后得出了如下结果：
- 近三分之二的学者将选择在学术界任职。
- 仅1/4学者对前景抱有积极态度，其中计算机学科、数学学科最乐观。
- 只有7%的人认为他们的工作前景要比前几代科学家要好。
那么具体结果如何呢？我们一起来看一下吧。
计算机、数学研究员最乐观
从整体上来看，博士后普遍都担心他们自己的未来。
仅有四分之一（27%）的受访者对自己的职业前景持积极态度。
而持否定态度的人则占56%，基本上是前者的两倍。而这当中有17%的人表示「极为消极」。
另外，女性有58%的人持悲观态度，要比男性的53%要高。
德国海德堡欧洲分子生物学实验室（EMBL）的职业发展顾问Rachel Coulthard-Graf表示：
在EMBL寻求职业服务的大多数博士后研究人员都是女性，这表明现实中确实有很多女性对前景担忧。
在具体学科上，天文学、生物医学等学科都表现出来了对前景的焦虑情绪，天文学有27%的人对职业前景持极端消极的态度。
而计算机科学、数学研究人员有11%的人「非常乐观」，这是所有领域中比例最高的。
学者们认为工作前景不好，其中一个原因可能是「时机问题」。
大多数受访者都认为自己在在一个错误的时间选择了科学。
具体落到调查数据来看，有3/4的学者认为他们的工作前景比前几代科学家差。
有37%的人说他们「差得多」。只有7%的人表示，他们的工作前景要比早期的科学家要好一些， 1%的学者认为，要比他们好得多。
不过值得注意的是，在非洲，有23%的人认为他们的前景要比前几代更好。
除了「时机问题」之外，还有「缺乏资金」、「缺乏工作」等因素被列入个人职业发展的最大挑战。
在最近一项关于今年10月的学术研究岗位的分析中显示，与2019年同期相比，美国的教师职位下降了70％。
但尽管学术研究岗位的机会越来越小，以及新冠疫情的影响，依然有近三分之二（63％）的受访者希望在学术界从事职业。
四分之一（26％）的人不确定他们的计划。男性（68％）比女性（59％）更有可能追求学术职业。
「还要再做一次博士后研究吗？」
除了对工作前景展开调查之外，还对他们的生活、工作质量展开调查，这其中包括心理健康、工作时间、以及歧视、骚扰的经历。
调查中显示，很多受访者在面对高压、长时间工作、工资低、工作不安全感等状况时，会时不时询问自己一个问题：
「这值得吗？还要再做一次博士后研究吗？」
51%的受访者说，他们曾因与工作有关的心理健康问题而考虑离开科学界。
其中，有55%的女性受访者表示她们曾考虑过退出科学界，而男性受访者的比例为46%。
在报告有健康问题的人中，有三分之二的人表示，他们曾考虑过因心理健康问题而离开。
而在被问及他们的博士后工作是否达到期望时，有32％的受访者说这比他们预期的要差，只有12％的受访者说好。
