【挨踢人物传】Kirin:做一个有想法的技术人(第一期)

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第一期的《挨踢人物传》果然还是在年底与大家谋面了,这段时间里,你可能马上要忙着写总结、排练年会、等着发奖金、盼着升职加薪了。有个话题也会在你心里重新长草:钱途和前途的问题。帝都的房价节节升,报道上又说“收入差距扩大:2成职工5年内从未涨工资”。压力可不是跳跳江南style就能跳没的。不过,本期人物说了,感情会受挫、薪水和职位都可能不如意,但是思想是唯一无法撼动的。细想来,如果思想无法撼动了,即使有曲折也是在曲折中前进。



【编者有话】
     
      第一期的《挨踢人物传》果然还是在年底与大家谋面了,这段时间里,你可能马上要忙着写总结、排练年会、等着发奖金、盼着升职加薪了。有个话题也会在你心里重新长草:钱途和前途的问题。帝都的房价节节升,报道上又说“收入差距扩大:2成职工5年内从未涨工资”。压力可不是跳跳江南style就能跳没的。不过,本期人物说了,感情会受挫、薪水和职位都可能不如意,但是思想是唯一无法撼动的。细想来,如果思想无法撼动了,即使有曲折也是在曲折中前进。快来看看TA是谁——


【本期人物档案】

  个人信息:
  51CTO账号:kirin
  姓名:黄俊俊
  性别:男
  生日:80后  关键词:51CTO版主、51CTO推荐博客、Excelhome讲师、TechNet版主、微软MVP

   职业信息:
  行业:通信
  公司:中国铁通集团有限公司上海分公司
  职位:经理级别,目前调岗中
  关注技术:Office、Excel

【Kirin的联系方式】

  51CTO家园:http://home.51cto.com/index.php?s=/space/50281
  新浪/腾讯微博:@热麒麟
  博客地址:http://kirin.blog.51cto.com/

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【Kirin是这样的人】

     感情会受挫,职位薪水会调整,而思想是唯一无法撼动的。

      我有一个很尊敬的朋友对我说,每个人都是冰山一角。既不要妄自菲薄,也不要夜郎自大。与51CTO社区一路走来的这些年,我获得了很多知识、朋友,更让我学会了如何思考。担任IT职场版主以来看到了很多迷茫中的朋友,分享着各自的得与失。在工作生活学习中我们遇到了种种困难,常常心有余而力不足。每个人或多或少都会有这些问题。

       我也常常与朋友相聚,大家年龄不同、从事行业不同、职务也不同,因此拥有着不同的观点角度。一杯咖啡、一顿饭的时间分享近期各自的生活状态,交流中总是能够得到启发,获益匪浅。每一次的相聚都可以擦出不同的花火,这些火花影响着我们的思想,给思想插上翅膀。

       与51CTO社区一路走来的这些年,我获得了很多知识、朋友,更让我学会了如何思考。感情可能会受挫、职位可能会被调动、工资可能会被调整,但唯一无法撼 动的就是思想。知识技术会过时,但思想是不会老的,而且会随着年龄的增长而日益成熟,更有力量。与大家分享一下最近我在努力的两点……

      对于个人来说,差异化的去选择技术方向,可以使你很快脱颖而出。

      我所在的企业以通信为主,很多前辈都是工作了十多年的技术行家。为此我花费比别人多好几倍的时间才超越经验丰富的同事。尽管已经有所成绩,但随着通信技术的进步,每隔一段时间都要学习新的通信网络知识并投入工作。在这种情况下,大家的进步差不多。

      日常工作外,还会花费大量时间来写分析报告。每个月都有大量的时间投入在Excel上。而这些工作往往也是重复性的,感觉精力花在此处就是浪费。为了能 够拥有时间的主动权,我便通过网络开始学习Excel相关知识,并将其应用于工作中。很快原本需要2、3个小时的工作15分钟就搞定了,而且非常准确。

      Excel的熟练掌握使我变得高效,在与同事分享时也得到了尊重。通过51CTO的平台,自己也确立了以此为方向的决心。在今年工作中的便利,使我觉得继续从事Excel的学习,可以让整个环境变得可以掌控。面向职业差异化的学习,不仅可以为工作增加能量,也可以获得更多锻炼机会,相互促进快速成长!

       在这个过程中我认识了许多志同道合的朋友,同时我也得到了很多意外的收获,比如担任了Excelhome的讲师,录制了几篇课程;担任了TechNet论坛Office System版主,获得的了社区最佳贡献奖;并成功当选为2012年MVP(微软最有价值专家)。对于个人来说,差异化的去选择技术方向,可以使你很快脱颖而出。

     能够将自己知道的技术、知识用语言展现出来也是一种能力。

      学会沟通,让自己变得善于交流。这里有两点非常重要。


      第一是“说”。能够将自己知道的技术、知识用语言展现出来也是一种能力。比如线上线下的授课,把握好描述内容的主题、节奏,准备充分以应对可能遇到的相关问题。多向比自己强的人请教,无论是技术上的,还是沟通技巧上的。翻出多年前录制的内容,现在看来多有不足。故再次录制Office相关课程时,做了很多准备工作。通过书籍、网络、朋友对课件进行完善,用自己理解的内容为大家分享这些技术点。面对技术的进步不断努力的去说出来,就能温故而知新了。

       这就是第二点“听”。听可以让自己知道哪些问题描述的不够清晰,哪些内容准备的不够充分。总之倾听会让你得到意想不到的结果。记得前些日子参加了旧同事的旅行分享会,虽然和技术无关。但她对事件的描述非常有条理,应对突发状况也游刃有余。之后我们沟通基本也是以她为主导,我聆听她给我的很多现场沟通方式的建议。

       每个人都有不同的环境,别人的方法可能无法生搬硬套。希望给大家一个启发,互相学习学习方法。更重要的就是要有自己的思想,学会思考、勇于实践。让思想赋予技术动力,让技术成就梦想。

推荐阅读:
《挨踢人物传》开篇
51CTO论坛版主、社区专家团申请/管理制度


编后话:
如果大家对《挨踢人物传》有建议、有反馈,欢迎给我们留言,
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责任编辑:51CTO互动部 来源: http://bbs.51cto.com/viewthread.php?tid=976123
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